Wéi d'Kultur vun Ärer Annonce Agence ze verbesseren

(Awer och ophalen esou schwéier ze probéieren.)

Vum: Sarah-Jane Morales, Senior Copywriter

Wéi ech ugefaang hunn mat Annoncéieren, huet alles wat ech iwwer Interviewe gelies d'Wichtegkeet vun eppes betount. Et gouf net bezuelt. Et war weder e Benefice nach eng Vakanzenzäit. Et war Kultur.

Ah jo. Kultur. Dee flüchtege Schatz vun der Werbewelt, déi déi laang Stonnen an den héije Stress derwäert mécht. Kultur ka vill Saache verbesseren, och d'Qualitéit vun den Iddien, Top Talent unzezéien, d'Mataarbechter z'erhalen, a méi. Awer vu Kugelgroussen bis Teepee Beräicher bis Schlofkäppchen, ass et e gemeinsame Glawen datt grouss Kultur ufänkt mat engem Raum ze kreéieren deen als Crashpad fir erwuesse Kanner falsch verstane kéint ginn. Nëmmen an dësen Ëmfeld ka richteg Kreativitéit floréieren.

A wann et vläicht lëschteg ass, ass et wierklech Är Kultur ze bauen? Oder probéiert Dir ze vill fir et ze maachen? Just wéi Roum net an engem Dag gebaut gouf, ass d'Agence Kultur och net egal - awer hei sinn e puer Iddien fir Iech an déi richteg Richtung ze bréngen ... kee Minigolfplang ass erfuerderlech.

Äre Stamm definéiert Är Stëmmung.

Wien Dir astellen ass dee gréissten Indikator wéi Är Firmekultur ausgesäit. Gleeft et oder net, och eng Negativ Nancy oder Lazy Larry an Ärem Team kann jiddereen ofsetzen. All eenzelen Employé an Ärer Agence ass e wichtegen Acteur an Denker. Also ab dem Moment wou Dir eng Aarbecht aacht, denkt un déi dräi A: Astellung, Handlung an Upassungsfäegkeet.

Déi richteg Astellung schaaft Positivitéit a gesond Konkurrenz am Team. Vun do aus fille sech d'Mataarbechter fräi - och encouragéiert - Iddien ze entdecken. Aktioun spillt eng entscheedend Roll well egal wéi innovativ Äert Team ass, Handlung ass wat Saache mécht. Schlussendlech féiert d'Upassungsfäegkeet zu laangfristeg Aarbechtsloyalitéit (besonnesch fir Startups).

Wéi Dir wuesse an nei Talenter bäifüügt, ass et kritesch datt Är "Dages Talenter" mathalen. Wann d'Geschäft wiisst oder zréckgezunn ass, bereet Iech deemno vir. D'Liewen an der Agence ännert sech konstant, an déi, déi fäeg sinn, stäerkt dat ganzt Team.

Et gëtt keen Ersatz fir Perséinlechkeet.

Et ass okay Spaass ze hunn a sech selwer ze sinn. Leider, mat den deegleche Feelstéiss iwwer déi mir héieren, gesinn vill Firmen Perséinlechkeet als eng Verpflichtung déi d'Mataarbechter hält ze brav oder anescht ze sinn. An dëse Szenarie kann eng Agence grouss Virdeeler op der Uewerfläch hunn; Awer ënner, si wäerten eng homogeniséiert Aarbechtskraaft hunn, déi kreativ Chimie a Spontanitéit genéisst.

D'Lektioun hei? Verbréngt net sou vill Zäit fir "cool" ze emuléieren datt Dir vergiesst Mënsch ze sinn. Ouni authentescht Team, all déi Spillplazen an Äismaschinne vun der Welt gesinn einfach schéin aus, anstatt en Zweck ze déngen.

Wäerter auswierken.

Fir wat steet Är Agence? Wéi ee Message wéilt Dir un zukünfteg oder aktuell Mataarbechter vermëttelen? Egal wat et ass, wäert et am Häerz vun Ärer Firmkultur sinn. Dëst ass wou e puer vun dëse lëschte Virdeeler an d'Spill kommen. Eng Agence déi en Ëmfeld schafe wëll an deem d'Mataarbechter sech empfanne fir kreativ Risiken ze huelen, bitt zum Beispill Yoga um Daach oder Lounge-Stil Sëtzberäicher fir fräi Denken an Zesummenaarbecht ze encouragéieren.

Dës Kärwäerter solle méi wéi eng Säit op Ärer Websäit sinn oder e Wandzeechen. All Mataarbechter, vu Stagiairen bis Direkter Direkteren, soll hinnen gleewen. An denkt drun: net jidderee wäert e Match sinn. Tatsächlech, heiansdo wäert Dir (oder sollt) de Réck dréinen oder e puer wierklech iwwerraschend Talent loossen fir Är Visioun net ze liewen. Et saugt, awer en ausgeglachene Geescht ass sou vill méi wäert wéi all individuellt Talent.

Och wann dës Punkte einfach klénge kënnen, hu vill Agenturen vergiess d'Basis ze meeschteren. D'Enn vum Resultat - wat sech dacks an héijen Ëmsazraten, mannerwäerteger Moral an entloossene Mataarbechter manifestéiert - ass och deier. Kaaft Dir méi "Saachen" fir Är Mataarbechter oder gezwonge Sozialiséierung? Dëst sinn temporär Flecken, net Léisungen.

Gitt mat an d'Aarbecht an dëse Beräicher an Dir wäert d'Kultur lieweg gesinn. Da kënnt Dir ufänken e puer vun de FUN Dammen z'integréieren déi d'Leit wëllen (awer nëmmen wann et Sënn mécht fir Är Kultur, natierlech).